为推动农村集体经济发展，夯实脱贫成果、实现乡村振兴，大孟镇启动发展农村集体经济“三年强村计划”，努力到2022年，逐步实现空壳村清零、薄弱村基本消除、强村富村不断涌现。

一是组织保障。成立镇级工作专班，建立月调度、季督导、半年通报、年终考评的工作推进机制，及时研究解决工作推进中的问题。印发《大孟镇实施“三年强村计划”发展壮大村级集体经济实施方案》，要求各行政村制定具体工作方案，建立工作台账并销号管理；强化党建引领，要求村支书通过法定程序担任村级集体经济组织负责人。加强奖惩，将村集体经济发展情况纳入逐村观摩和五星党支部创建考核，并建立约谈问责制度。

二是条件保障。提供资金支持，强村计划实施期间，镇财政统筹整合涉农资金，每年安排专项资金用于试点村发展集体经济，并按一定比例开展奖补。提供政策支持，严格执行县级相关的土地政策，将每年上级下达建设用地指标的3%-5%专项用以支持农村新产业新业态和集体经济发展。提供人才支持，鼓励动员各村吸纳优秀返乡人才充实“两委”班子；结合已有的就业技能培训，增加农民创业培训频次。

三是实施保障。对已有集体经济的村，提升扶持力度和效果，邀请专业机构和社会公司开展农业、运营等方面指导，加强品牌设计。对计划保留村，加强基础设施建设，加快管线入地、户厕改造、公厕建设，推动其旅游业和观光农业发展。对没有集体经济的空壳村，扩大技能培训范围发展劳务承包业务，利用好第一书记的带贫项目，采取政府购买、先进户帮后进户、贫苦户贷款优先入股的方式，实现空壳村“清零”。