为扎实高效开展非公有制企业人才资源调查工作，中牟县统计局高度重视、积极谋划、采取“三步走”的方式对工作任务进一步细化分解，确保调查顺利完成。

一、加强核实，提升效率。中牟县统计局第一时间对照市局下发的调查单位名单进行认真比对，对企业情况进行核实。通过与企业沟通交流，争取他们的理解和支持，提高对调查工作的重视程度，确保及时准确提供统计数据。

二、认真梳理，周密安排。针对非公人才调查样本量大，面广的特点，中牟县统计局确立调查队总牵头，各专业分头协作的工作机制，克服时间紧，任务重，难度大的问题，确保工作有序开展。

三、强化审核，确保质量。对上报数据严格把关，对人才分类、人才分级等难以把握和逻辑关系容易搞混的指标进行重点审核。在此基础之上，特别关注劳资数据的对比分析，确保与年报有效衔接，提高调查数据质量。